Asistente De Recursos Humanos (Reclutamiento

**_Area: Recursos Humanos_****_ 1 posición_****_ Turno Administrativo_****_ Vigencia de aplicación: 26/agosto_****_ Propósito del puesto:_**Responsable de Recursos Humanos de proveer soporte y realizar labores administrativas de complejidad media y confidencial del departamento de Recursos Humanos en el área de Reclutamiento Directo.**_ Responsabilidades y expectativas del puesto:_**- Apoyo requerido para asegurar cumplir con la demanda establecida de personal directo.- Reclutamiento en planta o de campo- Selección- Contratación- Crear planes de atracción de talento apegado a la cultura de KC.- Manejo de redes sociales- Verificación de headcount diario y porcentaje de rotación para determinar la cantidad de personal a contratar- Procesar Altas de Personal en los Sistemas de Administracion de RH.- Preparar el expediente del empleado de nuevo ingreso físico/electrónico- Responsable de la Administracion del Archivo de Personal de nuevo ingreso utilizando KC&Me.- Soporte a los diferentes departamentos de informacion de empleados- Manejo de KC&Me para levantar tickets o cargas masivas, según sea el caso.- Responsable de asegurar una bienvenida de confianza, agradable y calida al personal de nuevo ingreso.- Apoyar los diferentes programas para el desarrollo de la gente, asi como también los programas de reconocimiento y compromiso.- Asegurar el cumplimiento de los requerimientos de las normas y regulaciones de calidad (ISO-13485, FDA/GMP), y Seguridad de acuerdo a políticas y procedimientos ya establecidos.**_ Escolaridad:_** Profesional**_ Inglés:_** Nível intermedio**_Experiência: _**1 a 3 años en reclutamiento masivo o en puestos similares**_ Competencias como:_** Excelentes relaciones humanas, servicio al cliente, organización, iniciativa, planeación de actividades.**_ Conocimientos especializados:_**- Uso de Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word)- Uso de los sistemas Workday, Tress, SAP