**Responsabilidades**- Calcular, elaborar y asegurar el pago de la nómina de las empresas que conforman la compañía (quincenales, aguinaldo, PTU y nóminas especiales)- Asegurar el cumplimiento en tiempo y forma de las obligaciones obrero-patronales de la compañía- Cálculo de impuestos ISR, 3% sobre nómina y retenciones- Realizar confronta mensual y bimestral con IMSS e Infonavit- Realizar contabilización de ingresos y egresos en cuenta bancaria de diversos servicios (proveedores, nómina, impuestos etc)- Realizar facturas por servicios especializados REPSE, en asesoría y consultoría de empresas- Apoyar al departamento de Contabilidad en el registro de egresos, creación de pasivos y aplicación de pagos de la compañía asignada- Atender los requerimientos ante IMSS, Infonavit y dependencias gubernamentales- Coordina con el departamento de Recursos Humanos la entrega de incidencias de nómina y asegurar que los conceptos son aplicados (descuentos, bonos, vacaciones, gratificaciones)- Elaborar archivos de dispersión para pago de nómina- Gestionar la programación de pagos de nómina- Calcular y gestionar finiquitos y liquidaciones solicitadas por el departamento de Recursos Humanos- Coordina con el departamento de Recursos Humanos para altas, bajas y movimientos salariales de los colaboradores- Timbrado de recibos de nómina en el portal del SAT (quincenalmente)y envío de los mismos a los colaboradores y al departamento de Recursos Humanos- Realizar otras tareas afines que le sean asignadas.
**Requisitos Mínimos****Educación y Experiência**- Licenciatura en Contabilidad o finanzas- Experiência mínima de 2 años como nominista o auxiliar contable.
**Conocimiento**- Conocimiento de MS Office incluyendo Outlook, Word, Teams y Excel intermedio- Conocimiento en facturación 4.0 y complementos de pago 2.0- Conocimiento en sistema NOI (deseable)- Conocimiento en sistema SAP (deseable- Conocimiento en plataformas IDSE, IMSS, SUA, INFONAVIT, SAT, REPSE- Conocimiento en Ley sobre ISR- Conocimiento en Ley Federal del Trabajo- Conocimiento en Ley de IMSS**Habilidades y Competencias**- Habilidad de comunicación efectiva- Habilidad numérica- Alto grado de precisión y atención a los detalles- Responsable y organizado- Orientado a resultados- Analítico- Capacidad de trabajo en equipo- Tolerancia a la presión- Apegado a procedimientos- Adaptable a normas- Actitud positiva, responsable y ética de trabajoTipo de puesto: Por tiempo indeterminadoSalario: $12,000.00 al mesPrestaciones:- Estacionamiento gratuito- Servicio de comedor- Uniformes gratuitosPuede trasladarse/mudarse:- Cancún, QRoo.
: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)Lugar de trabajo: Una ubicación