El encargado de costos e inventarios será responsable de gestionar y optimizar el control de inventarios, así como de realizar análisis de costos que apoyen la toma de decisiones estratégicas dentro de la organización.
1. *Gestión de Inventarios:*
- Monitorear y mantener los níveles de inventario adecuados, asegurando la disponibilidad de productos y la prevención de obsolescencia.
- Realizar conteos periódicos de inventario y recopilar datos precisos sobre el stock.
2. *Análisis de Costos:*
- Analizar la estructura de costos de productos y operaciones, identificando áreas de mejora y proponiendo soluciones para reducir costos sin comprometer la calidad.
- Preparar informes de costos detallados para la alta dirección, evaluando la rentabilidad de productos y servicios.
3. *Optimización de Procesos:*
- Colaborar con otros departamentos, como logística, compras y ventas, para implementar estrategias que optimicen la gestión de inventarios y reduzcan costos.
- Desarrollar y mantener procedimientos estándar para las operaciones de inventario y costos.
4. *Reportes y Documentación:*
- Elaborar informes de inventario y costos mensuales, trimestrales y anuales, presentando resultados y recomendaciones a la dirección.
- Mantener registros precisos de transacciones de inventario y costos.
5. *Cumplimiento Normativo:*
- Asegurar que todos los procedimientos de inventario y costos se adhieran a las regulaciones y políticas internas de la empresa.
**- *Educación**:*
- Título universitario en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o un campo relacionado.
**- *Experiência**:*
- Mínimo 1 año de experiência en gestión de inventarios, análisis de costos o en un puesto similar.
- Conocimiento previo de sistemas de gestión de inventarios y software de contabilidad.
**- *Habilidades Técnicas**:*
- Dominio de herramientas de Excel y software de gestión de inventarios.
- Experiência en la elaboración de informes analíticos y en el uso de herramientas de análisis de datos.
**- *Competencias**:*
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Capacidad de trabajar en equipo y comunicarse efectivamente con diferentes departamentos.
- Orientación a resultados y habilidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente.
**### Características Personales**
- Proactividad y capacidad para tomar decisiones informadas.
- Buena organización y atención al detalle.
- Actitud positiva y disposición para aprender y mejorar constantemente.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $11,500.00 - $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Apoyo para estudios
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial