**PERFIL DEL PUESTO.**
- **Escolaridad Mínima**:Licenciatura
- **Carrera**:Lic. En Psicología, Administración de Empresas o afín
- **Experiência Mínima**:1 a 2 años
- **Edad**:23 a 30 años**.**:
- **Aptitudes**: Organizada, Responsable y Proactiva
**ACTIVIDADES/FUNCIONES ESPECÍFICAS.**
- Control de expedientes físicos del personal (matriz y foráneo).
- Solicitar y coordinar entrega de uniformes al personal.
- Realizar un levantamiento de papelería del área de RRHH.
- Elaborar perfiles de puesto y manual de funciones.
- Manejo de plataformas de reclutamiento.
- Contratación de personal**, **reclutamiento, entrevistas.
- Proceso de ingreso del personal.
- Elaborar expediente y documentación para ingreso (Contratos, reglamentos)
- Realizar alta del personal de nuevo en ingreso en sistema CONTPAQi Nominas.
- Ofrecer recorrido de Inducción a todo el personal de nuevo ingreso.
- Elaborar documentación de baja de colaboradores y gestión de finiquitos.
- Elaborar el listado de cumpleañeros del mes.
- Preparar y organizar eventos de convivencia en el corporativo.
- Gestión de incidencias (permisos, vacaciones, actas administrativas, etc.)
- Realizar altas en checador TempoControl.
- Actualizar directorio del corporativo cuando se requiera.
**CONOCIMIENTOS**:
- Conocimiento en Nomina.
- Conocimiento de reclutamiento y selección de personal.
- Dominio del Microsoft Office (Excel)
- Conocimiento de la ley federal del trabajo.
**OFRECEMOS**:
- Sueldo Mensual Neto $10,500
- Pago semanal $2,417.76
- Prestaciones de ley
- Horario laboral de Lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm y descanso sábados y domingos.
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: $10,500.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Uniformes gratuitos
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- Recursos Humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial