Auxiliar De Recursos Humanos

**REQUISITOS PARA LA POSICION DE AUXILIAR DE REC.
HUMANOS**

**Escolaridad**:
Lic.
en Administración, Finanzas y/o Rec.
Humanos en proceso o carrera trunca

**Experiência**:

- Conocimiento y dominio del sistema Tress (Rec.
Humanos)
- Excelente manejo de programa Office (Excel, power point, Word)
- Reclutamiento nível operativo y técnico
- Experiência en puesto similar mínimo 3 años
- Conocimiento del programa C-TPAT
**Habilidades y Competencias**:

- Excelente comunicación
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Iniciativa
- Solución de problemas
- Analítico
**Actividades y/o Responsabilidades**:

- Elaboración de pre-nómina (revisión diaria de asistencia, tiempo extra, captura de vacaciones, reporte de validación de nómina)
- Proceso de contratación (entrevistas, inducción, expedientes nuevos ingresos)
- Control de servicio de transporte de persona (asignación de recorridos, monitoreo diario del servicio, auditorias del proceso)
- Reportes (cafetería, tiempo extra, control reclutamiento, etc)
- Atención a empleados (elaboración de cartas Infonavit, Fonacot, IMSS, etc. )
- Programación y gestión de eventos sociales
- Pizarrones de RH (comunicación)
- Control y dotación de batas y uniformes de trabajo
- Archivo de expedientes de empleados
Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $16,800.00 al mes

Consideraciones ante el COVID-19:
Protocolos y medidas sanitarias

Educación:

- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:

- Recursos Humanos: 3 años (Obligatorio)