Auxiliar De Recursos Humanos Nomina

Detalles de la oferta

**Empresa del ramo ferretero con 29 años de presencia en el giro**

**solicita**:Auxiliar Administrativo de recursos humanos

**Requisitos**: Licenciatura en Administración.

Experiência mínima de un año en reportes de prenomina (sin manejo de plataformas NOMIPAQ, solo EXCEL BÁSICO)

**Funciones**:

- Registrar a diario las incidencias escritas en matriz, y cada semana las de sucursales.
- Llevar el registro actualizado de personas con dos o más retardos en el trimestre. Estar pendiente de las penalizaciones por faltas injustificadas Y dar aviso oportuno a los líderes de área correspondientes.
- Revisar, registrar y dar seguimiento a formatos de asistencia, incidencias, formato de permisos, vacaciones e incapacidades.
- Seguimiento a correcciones de formatos y obtención de firmas y comprobantes. Así como organizar el archivo de documentos relacionados con el personal y su asistencia.
- Preparar reporte de incidencias (vacaciones, permisos, faltas, incapacidades, horas extras, penalizaciones) de manera clara y oportuna.
- Elaborar la lista de personas que obtuvieron el bono mensual por asistencia y puntualidad perfecta y el bono por responsabilidad de llaves.
- Registrar el alta y la baja de los ingresos de personal en reloj checador de sucursales y del personal en general en el control de expedientes y el checador en Matriz.
- Apoyar en la planeación y ejecución de acciones para la prevención de riesgos psicosociales (NOM 035).

**PRESTACIONES**:

- Vacaciones
- Aguinaldo
- Utilidades
- vales de despensa
- IMSS
- Sueldo base + bono de puntualidad

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: A partir de $10,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento gratuito
- Programa de referidos
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono de puntualidad

Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Encargada Recursos Humanos

**Responsabilidades**: - Administración de los procesos de Recursos Humanos. - Apoyo en la gestión de los procesos de reclutamiento y selección de personal....


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