El ejecutivo 1 personal de sucursal es un puesto de nível inicial responsable de asistir en la ejecución de ventas, productos o actividades de servicio en coordinación con el equipo de servicio al cliente. El objetivo general de este cargo es fomentar las relaciones con los clientes para generar lealtad y ayudar a aumentar las ventas a clientes consumidores individuales.**Responsabilidades**:- Atraer y retener nuevos clientes, y vender productos financieros.- Promover y vender productos financieros como cuentas, tarjetas de crédito, seguros, préstamos personales, inversiones, entre otros productos; alcanzar los objetivos de venta mensuales.- Completar ventas en las sucursales o visitar a los clientes y clientes potenciales para vender productos.- Completar la retención de clientes.- Seleccionar el mejor curso de acción de una amplia gama de opciones definidas, y comprender las consecuencias de cada una.- Evaluar adecuadamente el riesgo cuando se toman decisiones comerciales, demostrando una consideración particular por la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y activos, al impulsar el cumplimiento de las leyes, las reglas y los reglamentos correspondientes, acatando la política, aplicando un juicio ético sólido en relación con el comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales y escalando, administrando e informando los problemas de control con transparencia**Calificaciones**:- Entre 1 y 3 años de experiência relevante.- Experiência en la venta de productos financieros.- Demuestra de manera constante habilidades de comunicación escrita y verbal clara y concisa.**Educación**:- Diploma de bachillerato o equivalente.Este ID de requisición "Mi carrera Sucursal" es de uso de evaluación anticipado para personal interno de sucursales en división SUR.La ubicación y vacante real es indicado a través del buzón de divisiones, con el asesor de reclutamiento correspondiente.- **Job Family Group**:Consumer Sales- **Job Family**:Branch Sales- **Time Type**:Full time- Citi is an equal opportunity and affirmative action employer.Qualified applicants will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.View the "**EEO is the Law**" poster. View the **EEO is the Law Supplement**.View the **EEO Policy Statement**.View the **Pay Transparency Posting