Capacitación Y Desarrollo

**Requisitos**:- Experiência mínima de 3 años- Dinámica**Actividades**:- Diseño de organigramas.- Definir las descripciones de actividades y perfil de cada uno de los puestos de las áreas.- Evaluaciones de desempeño.- Realizar diagnostico de necesidades de capacitación en la empresa.- Diseñar e impartir cursos de inducción para personal de nuevo ingreso.- Coordinar, dirigir e implementar la encuesta de clima organizacional de forma periódica.- Implementar planes de vida, carrera y sucesión.- Relaciones laborales.- NOM035- Seguridad e higiene.**Ofrecemos**:- Sueldo base- Prestaciones de ley- Horario Lunes a Viernes 8:30 am a 6:00 pm- 1 Hora de comida 2:00pm a 3:00 pmTipo de puesto: Por tiempo indeterminadoHorario:- Diurno