**Capturista de datos**:Juniper Data Center está buscando un Capturista de datos. Esta persona tiene una gran atención adetalle, sólidas habilidades informáticas con la capacidad de realizar múltiples tareas.**Función principal**Apoyar a nuestro equipo de auditoria capturar y validar información.**Este puesto será responsable, pero no limitado a lo siguiente**:- Examine cuidadosamente los sitios web y las fuentes digitales en busca de datos e información.- Raspado responsable e ingreso de datos en nuestra base de datos para garantizar la precisión- Informar sobre el progreso de su trabajo a sus respectivos equipos.- Seguimiento de proyectos en curso y finalizados- Ingrese la información del contenido transcrito en un conjunto de formularios en línea, asegurando la precisión y evitando la duplicación.- Realizar tareas adicionales y ayudar con proyectos especiales según lo asignado**Habilidades y experiência deseada**:- Inglés intermedio-avanzado- Fuerte atención al detalle- Paquetería Office Básico - Intermedio- Buena capacidad de comunicación- Esta es una descripción de puesto que refleja las funciones esenciales de la posición._- Juniper Data Center es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes de empleo calificados sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética o cualquier otra característica protegida por la ley._- Es responsabilidad de las Gerencia conducirse bajos los valores de la empresa y promover el respeto de las políticas internas de la empresa._- Es responsabilidad del Departamento de Recursos Humanos, comunicar, capacitar y monitorear el ambiente de trabajo para que las políticas internas (Código de Conducta, RBA y Política laboral y de Derechos Humanos) sean observadas. Así como orientar y proponer acciones frente situaciones comunes relacionadas con las categorías incluidas en esas políticas._- Es responsabilidad de todo el personal conocer y respetar cualquier lineamiento de la empresa._**_ Physical Demands_**_:_**_ _Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions._- While performing the duties of this job, the employee is regularly required to reach with hands and arms and talk or hear. The employee is occasionally required to stand; walk; sit; handle small components; and stoop, kneel, crouch, or crawl. Specific vision abilities required by this job include close vision, distance vision, peripheral vision, and ability to adjust focus._