Buscamos un/una Capturista de Datos para integrarse a nuestro equipo de Propiedad Intelectual y Franquicias en México.
**Requisitos**- Experiência mínima de 2 años en roles de captura de datos, asistencia administrativa o afines.- Dominio avanzado de inglés, con habilidades para la redacción y comprensión de documentos en este idioma.- Manejo avanzado de Microsoft Excel, incluyendo el uso de fórmulas, tablas dinámicas y funciones avanzadas para la gestión de grandes volúmenes de datos.- Atención meticulosa al detalle y capacidad para identificar inconsistencias en los datos.- Habilidades de comunicación y trato directo con clientes, con una actitud orientada al servicio.- Capacidad para trabajar de manera autónoma, priorizar tareas y manejar múltiples proyectos en simultáneo.- Preferentemente, experiência en un entorno de asesoría legal o empresas de servicios profesionales.
**Funciones**- Capturar, gestionar y mantener bases de datos con un alto grado de precisión, asegurando la integridad y consistencia de la información.- Migrar datos de sistemas actuales a un nuevo sistema de gestión, asegurando la correcta transferencia y organización de la información.- Redactar reportes y resúmenes de datos relevantes en inglés y español, garantizando la claridad y precisión de la información transmitida.- Interactuar de forma profesional y asertiva con clientes para aclaraciones o actualizaciones de datos, brindando siempre una atención orientada al cliente.- Contribuir de manera autónoma en la resolución de problemas y en la optimización de los procesos de captura y reporte de datos.- Utilizar herramientas avanzadas de Microsoft Excel para la manipulación y análisis de datos de manera efectiva.
**Ofrecemos**Incorporación inmediata a la oficina de Ciudad de México.- En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal.
Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección._Ciudad de México