Titulo posición: Coordinador de Mejora Continua y Proyectos_ Ubicación: Ciudad de México_ Tipo de trabajo: Permanente_Acerca del rolNuestro equipo:Está orientado a la implementación de proyectos, monitoreo de indicadores clave y planes de mejora continua.Principales **Responsabilidades**: El Coordinador de Mejora Continua y Proyectos Requiere alto nível organizativo, considerando su nível de gestión de varias actividades/proyectos al mismo tiempo o en varios países. Brindar propuestas, herramientas de mejora, acompañamiento que se reflejen en procesos más estandarizados y ágiles. Agilización y estandarización. Liderar, implementar y dar seguimiento a proyectos globales y locales. Gestión de recursos. Administrar de cerca las expectativas del cliente interno. Identificar oportunidades de mejora en los procesos, priorizando su alineamiento a las necesidades del negocio. Reducir continuamente el tiempo del ciclo de implementación de proyectos cuando sea posible. Generar reportes de estatus de implementación de proyectos: cumplimiento del plan, calidad de implementación, impacto en indicadores clave. Comunicar y elaborar sesiones de capacitación para informar de los cambios/ajustes producto de la implementación de un proyecto de manera activa y previa. Monitoreo de indicadores clave y establecer planes de acción de mejora continuaAcerca de ti Experiência: Al menos 2 años en procesos de Recursos Humanos cualquier industria participación en implementación de proyectos que impacten procesos de recursos humanos Competencias técnicas: Deseable manejo de workday y metodologías Agile/Scrum/Waterfall Educación: Licenciatura en administración o afín Idiomas: Inglés conversacional avanzado (mandatorio)Persigue el progreso, descubre lo extraordinarioLo mejor está ahí afuera. Mejores medicamentos, mejores resultados, mejor ciencia. Pero el progreso no sucede sin las personas personas de diferentes orígenes, en diferentes lugares, haciendo diferentes roles, todos unidos por una cosa: un deseo de hacer que los milagros sucedan. Así que, seamos esas personas. En Sanofi, brindamos igualdad de oportunidades a todos independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, capacidad, identidad de género o estado de veterano. ¡Ve nuestroALL IN videoY ve nuestras acciones de Equidad e Inclusión en Diversidad en!At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and be leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
