.Empresa con sólida presencia en su sector busca integrar a su equipo de trabajo a su:Community ManagerObjetivo del Puesto:Construir y administrar una comunidad online sólida y activa, gestionando la identidad e imagen de las marcas de la empresa a través de redes sociales.
A sí como fomentar relaciones de confianza con los Clientes y Talento en proceso de incorporación a través de la creación de contenido atractivo, narrativas impactantes y estrategias que impulsen la interacción y fortalecer el posicionamiento de la empresa.Requisitos:Lic.
en Comunicación, Marketing, Negocios Digitales, Diseño Digital o Multimedia.Experiencia mínima de 3 años en creación y gestión de contenido para redes sociales en agencias de marketing o empresas.Disponibilidad para viajar.Conocimientos en:Marketing digital o redes sociales.Analítica web (Google Analytics, Meta Business Suite).Herramientas de gestión de redes sociales (Hootsuite, Metricool, Buffer, Sprout Social).Plataformas de diseño y edición de video (Canva, Photoshop, Illustrator, Capcut, etc.
).Gestión de campañas publicitarias pagadas en plataformas sociales (Facebook Ads, Instagram Ads, LinkedIn Ads, etc.
).Certificaciones en Google Ads o Meta Ads (Deseable).Responsabilidades:Gestión de Redes Sociales y Comunicación Digital: Diseñar, planificar y ejecutar estrategias de contenido en redes sociales (LinkedIn, Twitter, Instagram, Facebook, etc.)
relevantes para la industria tecnológica.
Monitorear y responder a mensajes, comentarios y menciones para fomentar la interacción con la comunidad.
Administrar campañas de publicidad digital (Meta Ads, Google Ads) para aumentar la visibilidad y generar leads.Creación y mejora de contenido: Generar contenido original enfocado en temas de tecnología.
Crear infografías, videos cortos y presentaciones para educar y atraer a audiencias técnicas y talento a la organización.
Adaptar el tono de comunicación al perfil del cliente objetivo (B2B o B2C).Construcción y Gestión de la Comunidad Online: Identificar y atraer usuarios clave (desarrolladores, partners, o decision-makers).
Participar en foros, grupos en redes sociales o comunidades propias para promover la interacción.Análisis y Métricas: Monitorear y analizar métricas de redes sociales y tráfico web (engagement, CTR, impresiones, conversiones, etc.).
Generar reportes de desempeño con herramientas como Google Analytics, Hootsuite o Buffer, y sugerir mejoras.
Asegurarse de que las estrategias digitales estén alineadas con los objetivos de crecimiento de la startup.Gestión de marcas: Mantener una identidad visual y de comunicación coherente en todas las plataformas digitales.
Supervisar la reputación online de las marcas.Apoyo a Ventas y Generación de Leads: Colaborar con el equipo de ventas para diseñar campañas orientadas a captar leads calificados.
Usar herramientas como LinkedIn Sales Navigator o redes sociales profesionales para identificar oportunidades de negocio