Somos una de las empresas mas grandes de farmacias en el país y estamos buscando un **especialista en compensaciones** con mas de 3 años de experiência.**Tus funciones serán**:- Promover y gestionar estrategias de compensación con el fin de atraer y retener al mejor talento para la organización.- Hacer estudios de mercado para la creación de reportes y análisis que faciliten el diseño de esquemas de compensación fijo y variable- Hacer la valuación de posiciones ante el mercado para determinar estructuras de pago.- Dar seguimiento al gasto de mano de obra, anticipando variaciones y determinando tendencias para gestionar acciones**Es sumamente importante contar con al menos 3 años de experiência en el área de compensaciones. Favor de no aplicar sino cumple este requisito****Requisitos**- Licenciado en administración de negocios, Ingeniero Industrial y de Sistemas o afín- De 2 a 5 años de experiência en el diseño de compensación fija y variable - Necesario- Conocimiento en análisis y preparación de presupuesto de mano de obra - Necesario- Conocimiento avanzado en Microsoft Excel (Manejo de Tablas Dinámicas) y/o softwares de BI - Necesario**Ofrecemos**:- Sueldo base de $27,000 a $32,000.00- Prestaciones de Ley al 100%- Prestaciones superiores- Vales de despensa- Seguro de vida- Crecimiento LaboralTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $27,000.00 - $32,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Uniformes gratuitos- Vales de despensaPregunta(s) de postulación:- ¿En que empresas del giro Retail has trabajado en el área de compensaciones?- La vacante esta para cubrirse en San Pedro limities con Santa Catarina ¿Tienes algun inconveniente para el traslado hacia esta zona?- ¿Tienes experiência en compensaciones variables y fijas?Educación:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência:- Compnesaciones.: 3 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial