Objetivo del Puesto:
Gestionar y potenciar la presencia online de la marca, creando y manteniendo una comunidad activa y comprometida en las redes sociales, así como desarrollando estrategias que alineen los objetivos de marketing con las necesidades de la audiencia.
Responsabilidades Principales:
- **Estrategia de Contenidos**:
- Desarrollar y ejecutar un calendario de contenido coherente con la identidad de la marca.
- Generar contenido atractivo y relevante para diversas plataformas sociales.
- **Gestión de Redes Sociales**:
- Publicar y programar contenido en las diferentes redes sociales de la empresa.
- Monitorizar la actividad y las tendencias en redes sociales.
- **Interacción y Gestión de la Comunidad**:
- Fomentar la interacción y el engagement entre la comunidad.
- **Análisis y Reporte**:
- Utilizar herramientas de análisis para medir el rendimiento de las publicaciones y campañas.
- Elaborar informes periódicos sobre métricas y KPIs relevantes.
- **Gestión de Crisis**:
- Identificar y gestionar situaciones de crisis en redes sociales.
- Desarrollar protocolos de respuesta ante comentarios negativos o situaciones delicadas.
- **Colaboración Interdepartamental**:
- Trabajar junto a equipos de marketing, ventas y atención al cliente para asegurar la coherencia en la comunicación de la marca.
- **Investigación y Tendencias**:
- Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en redes sociales y marketing digital.
- Implementar nuevas ideas y tácticas basadas en investigaciones del sector.
Tipo de puesto: Medio tiempo
Sueldo: $7,800.00 al mes
Horas previstas: 30 por semana
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Descuentos y precios preferenciales
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Diurno
- Incluye fines de semana
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial