Buscamos a un profesional apasionado y orientado a resultados que se encargue de impulsar el desarrollo y el bienestar de nuestros colaboradores.
Colaborar con los líderes para comprender las necesidades de desarrollo organizacional diseñando e implementando programas y estrategias de desarrollo para mejorar el rendimiento y la eficacia asi como evaluar y analizar la cultura organizacional para proponer iniciativas que fortalezcan el compromiso y la satisfacción de los empleados proporcionando asesoramiento y apoyo en la gestión del cambio organizacional.
Actividades que realizará nuestro Consultor de Desarrollo Organizacional:
?Realizar análisis de necesidades de desarrollo organizacional.
?Diseñar e implementar programas de formación y desarrollo.
?Colaborar con los departamentos para impulsar la gestión del cambio.
?Evaluar la eficacia de los programas implementados y realizar ajustes según sea necesario.
?Facilitar sesiones de desarrollo de habilidades y capacitación.
**Requisitos**:
?Edad: 18 a 35 años
?Identificación official
?Cv o solicitud de trabajo
?Bachillerato concluido/en curso/trunco
?Experiência demostrada como Consultor de Desarrollo Organizacional o en un rol similar.
?Habilidades excepcionales de comunicación y facilitación.
?Capacidad para trabajar de manera independiente y en colaboración con equipos multifuncionales.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Medio tiempo
Salario: $8,645.13 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días de paternidad superiores a los de la ley
- Días por enfermedad
- Estacionamiento gratuito
- Horarios flexibles
- Seguro de vida
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial