MISION:
Brindar un acompañamiento al equipo de nomina en los procesos de nómina en SAP
Escolaridad: Licenciatura en Administración o Sistemas Computacionales, Ingeniería en Informática
Experiência: 3 años operando con nómina de SAP (HCM y/o EC Payroll)
2 años Participación en proyectos de implementación EC & ECP como KUP y/o consultor funcional
Funciones:
Reportar y escalar temas urgentes que pongan en riesgo la operación del módulo
Ejecutar acciones preventivas para garantizar la continuidad operativa
Contactar usuarios para replicar problemas y proponer soluciones
Ejecución de cambios en ambiente Productivo
Asesorar a las áreas de nómina en todos los procesos contemplados en SAP apegado al
modelo de GG
Identificar errores y /o mejoras en Employee Central Payroll & Employee Central para ser
configurados o parametrizados ya sea de forma interna o bien con consultoría externa.
Participar con las áreas de nómina en la ejecución de pruebas para una correcta liberación
de las soluciones en EC & ECP
Asegurar la homologación de procesos del modelo base en todas las plantas del Grupo
Capacitar sobre los procesos definidos en EC / ECP & SSFF
Participar en proyectos de implementación de nuevos módulos o funcionalidades en EC &
ECP asegurando que el (los) proyecto (s) sigan la metodologia de implementación SAP de
GG
Asegurar que se mantenga la seguridad de roles en los procesos de nomina
Competencias
Ética y valores
Orientación a resultados
Comunicación efectiva
Administración de proyectos
Enfoque en el cliente
Lealtad y compromiso
Capacidad para trabajar en equipo
Software SSFF
Adaptabilidad al cambio
Planeación y organización
SAP HCM
Asegura la responsabilidad
Orientado a la acción
Aprendizaje activ
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $35,000.00 - $50,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 10 horas