Reclutador: Alexa López
Ubicación: CDMX, MTY o GDL
Industria: Alimentos
Modalidad de trabajo: híbrida
Tus funciones: Experiencia implementando el submódulo SAP LMS (SuccessFactors) Consultor de diseño de solución de aprendizaje según los requisitos del LMS Crear programas y planes de estudio del LMS Integrar el LMS con portales de contenido, según lo diseñado por el administrador del LMS. Gestionar las preguntas y los problemas de soporte técnico desde el buzón de aprendizaje Crear y configurar documentos de Excel para importarlos correctamente al LMS Cargar y probar cursos en iContent y otros sistemas de gestión de contenido (iDocs, SharePoint, BrightCove, UPerform) Cargar y probar archivos multimedia en el servidor Consultar sobre las necesidades de informes y los datos del LMS Gestionar los informes y las mediciones del LMS para L&D y los clientes Realizar reuniones de descubrimiento con los clientes, transmitiendo de manera eficaz el propósito y el valor de las soluciones SAP Cloud HCM (SuccessFactors) Conocimientos y experiencia necesaria: Success Factors LMS Inglés avanzado Diseño de un modelo global para diversos países incluido México Habilidades: Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados
Tu carrera en Capgemini Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini. Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas. Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado. Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley. Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey. Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore. Te encantará trabajar en Capgemini porque: Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales. Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión. Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera. "En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: