Coordinador/A - Administrador(A) De Unidad Médica

Detalles de la oferta

Importante Grupo de Hospitales de Servicio y Atención Médica Especializada busca talento como:
**Coordinado Administrativo de Unidad Médica.
**

**Requisitos**:

- Escolaridad: Licenciatura en Administración, contabilidad o afín.
- Sexo: Indistinto
- Edad: 28 años en adelante

**Experiência**:

- Mínimo 1 año como administrador o supervisor de Farmacia, hospital o clínica.
- Manejo de personal.
- Conocimientos: Inventarios, cajas, ventas, trámite de permisos y licencias, manejo y control de indicadores.
**Deseable**:Normativa de calidad ISO 9001, normas hospitalarias.
- Manejo de office, sistema de punto de venta.
- Con habilidades de: comunicación, resolución de conflictos, organización, pensamiento analítico, liderazgo.
Funciones:

- Gestionar la operación diaria de la unidad médica.
- Elaboración de reportes ordinarios y extraordinarios de la unidad.
- Supervisión de integración de expedientes, envío y cobro de los mismos.
- Supervisión de flujo de efectivo (caja).
- Control de inventario de equipo médico.
- Seguimiento al mantenimiento de la unidad
- Atención a proveedores, aseguradoras, clientes y autoridades correspondientes.
- Implementación, mejora y gestión de procesos, políticas y procedimientos para la adecuada toma de decisiones.
- Deseable: (Manejo de KPIS)
- Con disposición para aprender.
**Ofrecemos**:

- Contratación directa por parte de la empresa
- Sueldo Base Catorcenal, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional y seguro médico institucional.
Interesados comunicarse al 56 3723 8234

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $12,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 12 horas

Educación:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiência:

- Coordinador Administrativo: 1 año (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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