Estamos en búsqueda de una Coordinadora de Crédito y Cobranza para supervisar y gestionar el proceso de crédito, cobranza y recuperación de cuentas. El objetivo principal del puesto es asegurar la efectividad en la administración de cuentas por cobrar, garantizando la pronta recuperación de pagos y optimizando el flujo de caja de la empresa.Responsabilidades:Supervisar y coordinar el equipo de crédito y cobranza.Evaluar y aprobar solicitudes de crédito de clientes nuevos y actuales.Implementar estrategias efectivas para la recuperación de cartera vencida.Monitorear y dar seguimiento a los indicadores de desempeño del departamento.Gestionar la relación con clientes para resolver problemas de crédito o disputas de facturación.Realizar reportes y análisis de la cartera de clientes y flujo de efectivo.Colaborar con el equipo de ventas para la evaluación de clientes y para mejorar las políticas de crédito.Requisitos:Licenciatura en Administración, Finanzas, Contabilidad o afín. (Obligatorio)Experiencia mínima de 5 años en crédito y cobranza. (obligatorio teniendo personal a cargo)Habilidades en liderazgo y manejo de equipos.Conocimientos avanzados de Excel y software de gestión de cobranza.Habilidad para analizar y evaluar la capacidad crediticia de los clientes.Excelentes habilidades de comunicación y negociación.Manejo de ERP (Obligatorio)Ofrecemos:Sueldo base de 18,000 pesos brutos mensuales (pago quincenal)Bono mensualPrestaciones de ley y adicionales.Oportunidades de desarrollo profesional.Capacitación constanteDescuentos en la empresa y en cadenas comercialesHorario:L-V 9:00 am a 6:00 pmSábados de 9:00 am a 2:00 pmPostularse únicamente si cumples al 100% con los requisitos y perfil solicitado anexando tu CV actualizado.#J-18808-Ljbffr