Seguimiento a quejas y sugerencias apegándose al protocolo de atención vigente y NOM-035.- Seguimiento a solicitudes realizadas por Dirección o las diferentes Gerencias.- Supervisión del proceso de reclutamiento y selección procurando tener las plantillas completas y manteniendo níveles de rotación bajos.- Administración de los canales de reclutamiento.- Solicitud de uniformes con proveedores.- Realizar las OC que suscitan en el departamento.- Administración y resguardo de caja chica.- Creación y seguimiento al calendario de actividades de integración.- Supervisión al calendario de comunicados.- Búsqueda de convenios para colaboradores.- Generar reportes del área tales como: quejas, altas, bajas, movimientos de personal, etc.- Atención y seguimiento a colaboradores.- Desvinculaciones laborales.- Análisis de pruebas psicométricas.- Seguimiento a evaluaciones de desempeño.- Realización y seguimiento al código de ética.- Creación y actualización de políticas referentes a la administración de personal.- Creación y actualización de perfiles y descripciones de puesto.- Creación y actualización de hojas de trabajo tales como: vacaciones, solicitudes de préstamo, requisición de personal, evaluación de desempeño, responsivas de uniformes y gafetes, y las requeridas por la operación.- Administración y supervisión de actividades del equipo a cargo.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $20,000.00 - $22,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 10 horasPrestaciones:- Aumentos salariales- Ayuda o servicio de transporte- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Servicio de comedor con descuento- Uniformes gratuitosPregunta(s) de postulación:- ¿Radicas en Playa del Carmen?- ¿Cuantos años de experiência comprobables tienes en la posición?- ¿Cuál es tu expectativa económica? Indicar una cifra- ¿Cuando podrías iniciar labores?- Indícanos un número telefónico para contactarteLugar de trabajo: Empleo presencial