Coordinador Aprendizaje

**Misión del Puesto**:- Gestionar y generar contenido curricular de Universidad Posadas; mediante DNC y conocimiento del negocio/cliente. Diseño y Desarrollo de Cursos. Impartir Curso de Inducción y Modulos de Universidad Posadas.**Áreas de Especialización**:- Capacitacion- Presentaciones ejecutivas- Gestión estratégica- Técnicas didácticas para el desarrollo de cursos- Gestión estratégica**Conocimientos técnicos**:- Metodología de Detección de Necesidades de Capacitación.- Técnicas de impartición de Cursos- Administración de LMS (e-learning) Deseable- Herramientas de Gestión de Aprendizaje- Organización de Eventos de Capacitación (Logistica y Administración)- Gestión de Planes y Programas de aprendizaje**Escolaridad**:- Licenciatura en Económico Administrativo o Psicología- Titulado en Pedagogía**Paquetes Informáticos**:- Office- Oracle- QlikView**Idiomas**:- Inglés- Español**Experiência**:- Instructor (deseable) 2 años- Coordinador de Aprendizaje o tareas afines 2 años- Diseño y Desarrollo de Cursos (deseable) 2 años**Principales funciones del puesto**:- Realizar y Gestionar Detección de Necesidades de Aprendizaje- Gestión de Proyectos y Eventos Formativos- Impartición de Cursos/Talleres/Seminarios- Gestión de Plataforma de e-learning- Diseño y Desarrollo de Cursos presenciales- Control mensual del presupuesto así como definición de planes de acción para ejercerlo