_Somos la comercializadora con mayor inventario en un solo lugar de productos de acero, contando con más de 25 años de experiência en el mercado.
A lo largo de nuestra historia nos hemos distinguido por cumplir con las necesidades del cliente, brindado un buen servicio a un precio accesible además de garantizar el Bien Ser y Bien Estar de nuestro personal._
**Objetivo del puesto**:
Atender y abastecer de manera oportuna las necesidades de las sucursales de Aceros Villarreal, garantizando el inventario de rapido movimiento así como contar con el producto necesario de lento movimiento.
Debera proponer de manera mensual junto con la gerencia de la sucursal a dirección general la compra de material acorde a la venta pronosticada de la unidad de negocio.
**Requisitos**
**Escolaridad**: Ingenieria / Licenciatura (Titulado-Maestría)
**Conocimiento**:En los diferentes tipos de productos de acero y surtido de material de no primera de Acero, Coordinará y supervisará las actividades requeridas por parte de las sucursales de la empresa para su abastecimiento correcto.
**Experiência**:Al menos 5 años de experiência como Abastecimiento de Almacenes/Sucursales del ramo acerero de no primeras.
(PTR, Polín, Angulo, Cuadrados, Tubos, Vigas, Soleras, etc.)
**FAVOR DE ENVIAR CV QUIEN CUMPLA ESTE REQUERIMIENTO**
**Habilidades**:Matematicas y Razonamiento lógico, Manejo de Excel avanzado, interpretación y análisis de información derivada de inventarios ciclícos y mensuales.
**Principales responsabilidades del puesto**:
- Del archivo de control de ventas es el responsable de dar el seguimiento del material que este por transferencia para cliente, garantizando que llegue el producto en tiempo y cantidad solicitada ademas que se cuente con el inventario suficiente de material para los clientes de la sucursal.
- Del archivo de control de ventas es el responsable de dar el seguimiento del material para stock para venta de la sucursal, garantizando que el abastecimiento se realice en base a los máximos y mínimos (Movimiento de ventas) de los materiales de mayor movimiento de la sucursal.
- Es el responsable de de brindar el seguimiento a los pedidos de nívelación y/o procesos de clientes y de traslados a sucursales no mayor a 7 días; cuando se reciba la documentación correcta y completa el coordinador de filiales no se debera exceder de 2 horas en generar la nota de entrega y la orden de corte provisional.
- Es el responable de entregar al Gerente de la sucursal los traslados y pedidos que se deben programar para cargar al día siguiente, siendo una actividad diaria que se debe realizar en un horario de 16:00 a 17:00 hrs, debiendo de avisar a las sucursal cuando un pedido no se cargue completo dando alternativas como soluciones de carga.
- Debe atender y brindar el estatus de los requerimientos de la sucursal en un máximo de 3 horas, dando respuesta de su abastecimiento en un plazo no mayor a 72 horas, resolviendo las necesidades y pendientes en su totalidad en dicho periodo de respuesta.
Debiendo revisar los traslados y pedidos para evitar devoluciones por error en los envíos.
**POR FAVOR ENVIAR CV QUIEN CUMPLA EXPERIENCIA DEL PUESTO**
**Prestaciones y beneficios adicionales**
**Sueldo base**:$16,000 a $22,000 pesos mensuales + Variable por cumplimiento de objetivo $3,000 mensuales libres
**Prestaciones de ley y superiores**:Vales de despensa, premios por puntualidad y premio por asistencia.
**Herramientas de trabajo**: Laptop y equipo celular móvil de la empresa.
Capacitación constante para tu desarrollo dentro de la organización.
Eventos institucionales para tu familia, reconocimientos anuales por resultados y excelente ambiente de trabajo.
**FAVOR DE ENVIAR CV QUIEN CUMPLA CON LOS REQUISITOS AL CORREO: C.MARTINEZ ARROBA ACEROSVILLARREAL.COM**
Salario: $16,000.00 - $22,000.00 al mes
Horario:
- Horas extra
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
- Bono mensual