**COORDINADOR DE ANALÍTICA A1**
**FUNCIONES**:
1. PRINCIPAL: Administrar los proyectos asignados a la Plataforma Analítica Institucional, establecimiento de estrategias e instrumentos de implementación de Cultura Analítica en el Instituto, elaboración de procesos de implementación para la atención de requerimientos de analítica, generación de políticas de integridad y administración de datos para el establecimiento y actualización de herramientas de explotación de información institucional.
2. Implementar la estrategia de analítica de datos que integre y explote la información institucional para uso de las UR del Instituto
3. Definir y apoyar en conjunto con las UR del Instituto los requerimientos de información y soluciones de analítica de datos conforme a sus necesidades de Operación.
4. Dar seguimiento a la implementación de las soluciones de analítica en el Instituto.
5. Coordinar y gestionar de las actividades de desarrollo e implementación de la Plataforma Analítica Institucional para dar cumplimiento a sus obligaciones operativas
6. Generar planes de trabajo operativos y estratégicos para el cumplimiento de objetivos.
7. Implementar mecanismos de identificación y mitigación de riesgos a la operación de la Plataforma Analítica.
8. Coordinar al equipo de trabajo en el levantamiento y atención de requerimientos en materia de analítica de datos
9. Comunicar y gestionar con las áreas de TIC del Instituto las necesidades y avances en materia de analítica del Instituto
10. Presupuestar las necesidades de recursos materiales, humanos y económicos para la operación de la Plataforma Analítica.
11. Colaborar en los procesos de investigación de mercado y adquisición de bienes o servicios que requiera el Instituto en materia de analítica de datos.
12. Proponer a las áreas de TIC del Instituto lineamientos y mejores prácticas para la administración y explotación de los datos Institucionales
13. Las demás que determine la unidad administrativa requirente y que estén alineadas o sean complementarias con la función genérica, de conformidad con la normatividad vigente.
**REQUISITOS ACADÉMICOS**: Licenciatura (titulado obligatorio contar con cédula profesional)
**ÁREA O DISCIPLINA**: Unicamente postularse de las siguientes carreras: sistemas computacionales, informática, administración, matemáticas aplicadas o afines.
**EXPERIENCIA. 5 años comprobables en**:Definición y análisis de requerimientos de inteligencia de negocios y analítica, análisis de sistemas, desarrollo e implementación de soluciones de analítica, administración de proyectos, utilización de herramientas de BI. Personal a su cargo.
**CONOCIMIENTOS**:
Análisis y modelado de arquitecturas de inteligencia de negocios, análisis y modelado de datos relacionales y multidimensionales, conocimiento de conceptos de datawarehouse y bases de datos multidimensionales, manejo de herramientas BI: Oracle Business Intelligence Enterprise Edition, conocimiento de herramientas de integración: Oracle Warehouse Builder (OWB) y Oracle Data Integrator (ODI), manejador de base de datos Oracle 11g o superiores, paquetería Office, inglés intermedio, herramientas de escritorio, interacción con el usuario de negocio, comprender requerimientos funcionales y trasladarlos a una solución técnica automatizada
Salario bruto mensual: $66,172.71
Tipo de contratación**:HONORARIOS**
**LAS PERSONAS INTERESADAS EN INGRESAR AL DEL INSTITUTO DEBERÁN CUMPLIR CON LOS SIGUIENTES REQUISITOS**:
a) Tener la ciudadanía mexicana y estar en pleno goce y ejercicio de los derechos políticos y civiles;
b) Estar inscrita en el Registro Federal de Electores y contar con credencial para votar con fotografía;
d) No ser o no haber sido dirigente nacional, estatal o municipal de algún partido político en los tres años inmediatos anteriores a la fecha de designación;
e) No estar inhabilitada para ocupar cargo o puesto público o no haber sido destituida del Instituto;
f) No haber sido condenado por delito alguno, salvo que hubiese sido de carácter culposo;
g) Acreditar por los medios que el Instituto estime convenientes, los conocimientos y habilidades requeridos para el adecuado desempeño del cargo o puesto al que aspiran, y
h) Presentar la documentación comprobatoria que se le requiera para solicitar su ingreso al Instituto.
**ADICIONALMENTE DEBERÁN CUMPLIR CON**:
1. Cumplir con los requisitos establecidos en el perfil del puesto, para lo cual se deberá presentar la documentación comprobatoria;
2. Acreditar la evaluación curricular, los exámenes, pruebas psicométricas y las entrevistas correspondientes; y
3. Presentar en original y fotocopia, en anverso y reverso la documentación siguiente:
a) Curriculum vitae. La información referida en el curriculum vitae que sustente el cumplimiento del perfil y la experiência profesional requeridos para el puesto, se ajustarán a lo siguiente:
La experiência des