Coordinador De Atracción De Talento

**Descripción de empleo**:Call Center con presencia en zona centro y sur de la CDMX y más de 25 años en el mercado, buscando tu talento como Coordinador de Atracción de Talento.
**Requisitos**:- Experiência mínima de tres años en el puesto o en Jefe de Reclutamiento y Selección- Experiência indispensable en empresas de giro call center, reciente reclutamieto masivo- Licenciatura concluida en: Administración de Empresas, Psicología, Pedagogía o Sociología- Diseñar e implementar procesos y procedimientos.- Dar seguimiento a planes y estrategias implementadas.- Reclutamiento 4.0 y 5.0- Conocimiento de Psicométricos y proyectivos- Dominio de KPI´s de Reclutamiento y Selección- Manejo de excel medio**Responsabilidades**- Cubrir la plantilla requerida para las campañas de Call Center para los puestos administrativos asegurando el cumplimiento del perfil requerido.- Controlar y disminuir el porcentaje de rotación de todas las campañas de Call Center en conjunto con las áreas involucradas.- Dar seguimiento a la correcta ejecución del procedimiento de Reclutamiento y Selección de Personal.- Seguimiento y control de publicaciones de vacantes en los medios autorizados.- Seguimiento y control al equipo de trabajo**Ofrecemos:- Salario base $18,000 a $20,000 libres.- Prestaciones de ley- Crecimiento