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Coordinador De Corte

Detalles de la oferta

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Coordinador de corte responsable de la dirección y supervisión del equipo del departamento y de los procesos de corte, garantizando el aprovechamiento de los recursos, así como el cumplimiento de los objetivos del departamento buscando siempre la mejora continua en cada uno de sus procedimientos. RESPONSABILIDADES 1. Cumplir con los horarios de trabajo establecidos por Folklórika. 2. Elaboración y verificación de tizadas/trazos (manuales y digitales), asegurando que todas las piezas que componen la prenda solicitada estén incluidas en el mismo. 3. Elaboración de registro de corte y solicitud de telas de cada proyecto al área de almacén. 4. Elaboración de las órdenes de corte correspondientes de cada proyecto. 5. Reporte y verificación de consumos de cada insumo utilizado en el área de corte, considerando los remanentes de estos. 6. Cumplimiento de los procesos del departamento para asegurar el corte en tiempo y forma. 7. Seguimiento y supervisión del proceso de corte con maquileros externos. 8. Realizar el proceso de corte cuando se requiera; tendido de acuerdo a laproporción de tallas y colores, corte de cantidades y telas de acuerdo a la orden de corte y clasificación de bultos de corte de acuerdo a los requerimientos de producción. 9. Verificación y entrega del corte de cada modelo y los complementos necesarios para los procesos siguientes (tela de reposición, muestra, despiece, etc.). 10. Medición y registro de anchos totales y útiles de los rollos de tela que se reciben en la empresa. 11. Auditoría de rollos, bajo la indicación del área de Almacén, para verificar metraje, codificación, ancho y calidad de las telas. 12. Cargar y descargar rollos de tela en los momentos que sean necesarios. 13. Identificar y realizar aportaciones de mejora en el departamento. 14. Realizar y asegurar el llenado completo de los registros solicitados en el departamento de producción. PERFIL **Escolaridad mínima: Bachillerato ** Carrera: Deseable **Experiência laboral: 4 años (mínimo) en corte y 3 años (mínimo) como líder de equipo. ** Sexo: Indistinto **Edad: 23 a 45 años ** Residencia: Ciudad de México / Área metropolitana. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS **Sistema de trazo digital y manual. ** Computación básica. **Manejo de paquetería Office. ** Manejo de Google Workspace. **Dominio de los procesos de trazo, tendido y corte para telas de tejido plano de todo tipo. ** Manejo de alta frecuencia en medidas inglesas (pulgadas). COMPETENCIAS PERSONALES Y PROFESIONALES **Liderazgo. ** Solución de problemas. **Organizado, ordenado y disciplinado. ** Comunicación efectiva y trabajo en equipo. **Manejo de estrés. ** Actitud de servicio y empatía. **Adaptación al cambio. ** Habilidad de delegaciónTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $10,000.00 - $10,500.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Opción a contrato indefinido


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-10T20:24:07.673Z