Coordinador De Desarrollo De Negocios De Inteligencia Artificial

Experis IT es una empresa de tecnologías de la información que vincula de manera efectiva al talento más competitivo con grandes empresas en México, Norteamérica y Europa. Experis IT es parte de la empresa Manpower Group con mayor atracción de talento a nivel mundial. En Experis IT unimos armónicamente personas, habilidades y tecnología bajo un enfoque humano.En Experis IT estamos buscando:Coordinador de Desarrollo de Negocios de Inteligencia ArtificialMisión del Puesto:Coordinar el desarrollo e implementación de estrategias para la captación de nuevos mercados en el área de Inteligencia Artificial (IA), mediante la creación de planes, conceptualización de soluciones y establecimiento de precios. El objetivo es ofrecer una propuesta de valor diferenciada a clientes potenciales, logrando así una ventaja competitiva y el posicionamiento de la marca.Requisitos:Formación Académica: Licenciatura o Ingeniería en áreas de Tecnología de la Información.Experiencia: 3 a 5 años en el mercado de soluciones de IA.Conocimientos Específicos: Experiencia en el mercado de Servicios de Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) y en trabajo con equipos multidisciplinarios.Idiomas: Nivel avanzado de inglés (conversacional y escrito).Responsabilidades:Identificación de tendencias: Analizar tendencias del mercado y generar estrategias para penetrar nuevos segmentos en el área de IA, aumentando la captación de ventas.Análisis de la competencia: Mantener esquemas comerciales actualizados y acordes a las condiciones del mercado mediante un análisis continuo de la competencia.Desarrollo de oportunidades: Detectar áreas de oportunidad en productos, tecnología y soluciones de IA para maximizar el potencial de mercado en cada segmento específico.Planificación comercial: Diseñar e implementar planes de negocio y proyectos que impulsen las ventas en nuevos mercados, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos.Gestión de ofertas: Desarrollar y comunicar ofertas comerciales utilizando tecnologías y otras herramientas para lograr una diferenciación competitiva.Administración de recursos: Gestionar eficientemente los recursos tecnológicos y materiales asignados para asegurar el óptimo funcionamiento del área.Mejora continua: Proponer y aplicar mejoras en los métodos, procedimientos e informes del área para asegurar el manejo adecuado de la información.Medición del rendimiento: Definir métricas clave (KPI) y objetivos, vigilando su cumplimiento para garantizar el crecimiento anual en nuevos mercados.#J-18808-Ljbffr