**Vacante para la empresa PYE Seguridad Privada en Tlalnepantla de Baz, Estado de México**:**¡En PyE SEGURIDAD PRIVADA te estamos buscando!
**¡Si te interesa incorporarte como COORDINADOR DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y COMPENSACIONES JR esta es tu oportunidad!
**Zona de trabajo: TLALNEPANTLA DE BAZ****OFRECEMOS****Sueldo base**: $20,000 a $25,000 brutos mensuales**Prestaciones de ley**: IMSS, Afore, Infonavit, Vacaciones y aguinaldo.
Teléfono celular de la empresa y laptop**Lugar de trabajo**: Tlalnepantla de Baz Prol.
Galeana 52 PB, Miguel Hidalgo, 54060 Tlalnepantla de Baz, Méx.
**Horarios de trabajo**: Lunes a viernes de 8:00 a 17 horas y dos sábados al mes de 9 a 13 horas**Funciones a realizar**: Desarrollar programa de cultura y cambio organizacional, manejo de programas y métodos de evaluación y desarrollo de personal para planes de carrera, generar campañas de comunicación interna, planes de sucesión, liderear las estrategias de retención a través de esquema de compensación integral (fijo y variable), logro de objetivo y manejo de indicadores.
**Requisitos**:**Fecha de ingreso**:Inmediato**Edad mínima y máxima**: 28 a 45 años (preferentemente)**Género**:Indistinto**Estado civil**: Indistinto**Escolaridad**:Licenciatura en administración, Psicología, Relaciones industriales, Pedagogía o afín (Titulado)**Experiência en el puesto**:2 años**Conocimientos necesarios e indispensables**: Desarrollo de esquemas de compensación integral (fija y variable), liderar e implementar procesos de planes de carrera, clima y cultura, y valuaciones e investigaciones de mercado, presupuestos, equidad interna, generador de estrategias de retención**Competencias**:Flexibilidad, adaptabilidad, negociación efectiva,perseverancia, aprendizaje continuo, trabajo bajo presión y autocontrol.
**Otros**:Disponibilidad para viajar**¿TE INTERESA?
****¡¡¡COMPARTE TU CV!!!
****Nível de educación deseada**:Superior - titulado**Nível de experiência deseada**:Nível Experto**Función departamental**:Recursos humanos**Industria**:SEGURIDAD PRIVADA**Habilidades**:- desarrollo organizacional- compensaciones- beneficios