Coordinador De Eventos Empresariales

Requisitos:Lic.
en comunicación, mercadotecnia, gestión empresarial, administración o afín (Deseable o trunco).Experiencia: 2 a 3 años.Actividades:Gestión y coordinación de eventos corporativos.Explorar y gestionar nuevas oportunidades para eventos.Generar reportes de eventos y activaciones.Manejo y solución de imprevistos previo y durante eventos.Control y asistencia en montaje y desmontaje.Manejo de presupuestos.Responsable de todo el proceso de las cuentas; desde cotizaciones y órdenes de compra, hasta el seguimiento de los pagos correspondientes.Investigación y búsqueda de nuevos destinos, proveedores y soluciones mediante la asistencia a exposiciones, ferias, capacitaciones, cócteles y networking de la industria de reuniones.Realizar scoutings, visitas, investigación y todo lo concerniente para desarrollar los eventos de manera eficiente, óptima y eficaz.Competencias:Trabajo en equipoTrabajo bajo presiónDinamismoAtención a clientePlanificación y organizaciónAtención al detalleGestión del tiempoNegociaciónResolución de problemasComunicación efectivaOfrecimiento:Sueldo base + Comisiones: $12,000 a $13,000Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $12,000.00 - $14,000.00 al mesBeneficios:Caja de ahorroDescuento de empleadosDescuento de gimnasioDescuentos y precios preferencialesEstacionamiento de la empresaEstacionamiento gratuitoHorarios flexiblesSeguro de gastos médicosSeguro de vidaTeléfono de la empresaUniformes gratuitosVacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoVales de despensaTipo de jornada:Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial#J-18808-Ljbffr