Coordinador De Factor Humano

Detalles de la oferta

COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS**Requisitos**:- Lic. Psicología / Administración / Ing Industrial / Gestión Empresarial / concluida (TITULO Y CEDULA)- Disponibilidad de horario (Lunes a Sábado)- 5 años de experiência comprobable en empresa de por lo menos 200 colaboradores- Reclutamiento y selección de distintos níveles incluyendo directivos- Relaciones laborales- Manejo de plataformas de administración de RH- Excel a nível expertoFunciones:- Garantizar la cobertura vacante en los tiempos estipulados apegados a las políticas que marca la Organización- Administración del Plan de Capacitación- Gestionar evaluaciones de desempeño- Relaciones laborales (bajas, amonestaciones, documentación de actas administrativas, procesos en conciliación y arbitraje)- Administración de RH en sistema- Implementación de procesos- Indicadores cualitativos y cuantitativos- Atención a inspecciones de la STPS- Certificación de personal por modelo CONOCER- Diagnóstico y plan de seguimiento a NOM 035Ofrecemos:- Prestaciones de ley- Pagos semanales- Contratación directa por la empresa


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Analista De Nominas

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