Implementar estrategias y campañas efectivas.
Su responsabilidad principal es coordinar las actividades diarias del departamento de marketing, asegurando la ejecución exitosa de las iniciativas diseñadas para promover la marca, los productos y servicios de la empresa.- **Desarrollo y ejecución de campañas de marketing**:Colaborar en la creación de estrategias de marketing integrales, así como en la planificación y ejecución de campañas publicitarias, promociones y lanzamientos de productos.- **Gestión de proyectos**:Coordinar múltiples proyectos de marketing simultáneamente, asignando tareas, estableciendo plazos y asegurando la finalización oportuna y eficiente de cada uno.- **Investigación de mercado**:Realizar investigaciones de mercado para comprender las tendencias del consumidor, la competencia y las oportunidades de crecimiento, y utilizar esta información para informar las decisiones estratégicas de marketing.- **Creación de contenido**: Colaborar con equipos creativos para desarrollar materiales de marketing efectivos, que incluyen contenido para redes sociales, anuncios impresos, contenido web, correos electrónicos y más.- **Coordinación de eventos**: Organizar eventos de marketing, ferias comerciales y promociones en persona, desde la planificación inicial hasta la ejecución y el seguimiento posterior.- **Análisis de datos**: Recopilar y analizar datos de marketing, como métricas de rendimiento de campañas, para evaluar el éxito y realizar ajustes estratégicos según sea necesario.- **Colaboración interdepartamental**: Trabajar estrechamente con otros departamentos, como ventas, desarrollo de productos y servicio al cliente, para garantizar la alineación de los esfuerzos de marketing con los objetivos organizacionales generales.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $9,352.54 - $15,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 10 horasPrestaciones:- Caja de ahorro- Uniformes gratuitos- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- Vales de despensaLugar de trabajo: Empleo presencial