**Descripción del empleo**
1. RESPONSABILIDADES.
Objetivo General.
Diseñar y dirigir la estrategia de la direccion conjuntamente con el equipo de trabajo con base en las directices para el logro de los objetivos estrategicos de la empresa.
Funciones Generales:
1. Garantizar el margen de utilidad.
2. Asegurar que se cumplan todos los requisitos solicitados por los clientes y que la relacion comercial tracienda.
3. Asegurar las plantillas de tecnicos.
4. Asegurar un ambiente laboral armonico con una plantilla laboral completa y ubicada de acuerdo a sus capacidades mediante un liderazgo efectivo.
5. Asegurar la mejora continua.
6. Concretar nuevos negocios.
7. Lograr mantener una imagen institucional con politicas.
8. Asegurar que se cumplan en tiempo y forma los servicios y atencion a clientes.
9. Mantener un equipo de alto desempeño.
10. Desarrollar al personal a su cargo.
11. Planeacion anual de servicios.
12. Atender e implementar la seguridad e higiene de todo su personal.
EDUCACION:
Licenciatura en Administraciono Ing. Industrial
Manejo de 3 años en area de Operaciones y RH.
Excel, trato con todo el personal a todos los níveles, ventas, negociacion.
Administracion de presupuestos.
ALCANCE DEL PUESTO:
Relacionarse con toda la organizacion a todos los níveles
Relacionarse con Proveedores y clientes
COMPETENCIAS:
1. COACHING
2. SEGUMINETO
3. PLANEACION Y ORGANIZACION
4. LIDERAR A TRAVES DE VISION Y VALORES
5. NEGOCIACION
6. APRENDIZAJE CONTINUO
7. ESTANDARES DE TRABAJO
8. CRECIMIENTO EN EL MERCADO
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $3,000.00 - $3,500.00 a la semana
Horario:
- Turno de 8 horas
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $3,000.00 - $3,500.00 a la semana
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: In person