**DATOS GENERALES DEL PUESTO: DP25**
Título del Puesto**:Coordinador de Inyeccion y Extrusión**
Puesto al que reporta: Planeador de Producción
**1. PROPOSITO O RAZON DE SER DEL PUESTO**:
- Dirigir y controlar la producción proponiendo un uso eficiente de los recursos humanos y materiales apegados a los programas de producción y de cliente
**2. FINALIDADES O FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO**:
- Mantener las maquinas de inyección trabajando
- Solicitar materiales requeridos para el programa de producción
- Repartir funciones a técnicos de proceso y montadores
- Control de personal delegando sus actividades
- Control de personal de nuevo ingreso
- Entrega de Producto terminado al almacén
- Control del producto en la etapa de proceso (Subensambles)
- Orden y disciplina dentro del departamento de producción
**3. UBICACION DEL PUESTO DENTRO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL**
**4. PERFIL DEL PUESTO**:
- **Escolaridad mínima**: o Secundaria o preparatoria o carrera similar.
- **Conocimientos básicos / Capacitación requeridos para el desempeño del puesto**:
- Conocimiento en manejo de personal,
- Conocimiento básico en computación Excel, Word, power point.
- Conocimiento en control de Inventarios o Conocimiento en capacitación al personal
- Inducción al Sistema de Gestión de Calidad (incluyendo política de calidad, objetivos de calidad, descripción de puesto)
- Documentos (procedimientos, instrucciones, registros, etc.) del Sistema de Gestión de Calidad aplicables.
- Conocimiento de la Norma ISO9001:2008 versión vigente/oficial en el mercado
- **Habilidades específicas necesarias para desarrollar el puesto**:
- Trabajo en equipo
- Trabajo bajo presión
- Persona proactiva
- Comunicación efectiva
- **Actitudes, principios y valores fundamentales para el puesto**:
- Responsabilidad
- Educación formal
- Respeto
- Disponibilidad
- Honestidad
- Toma de decisiones
- **Experiência en áreas afines al puesto**:
- Indispensable experiência al menos 1 año en puesto similar
- **Generales**:
- Edad: 20 a 60 años
- Sexo: Indistinto
- Estado civil: Indistinto
- Horario: Turno rotativo
- Requiere Viajar: No
**5. RELACIONES INTERPERSONALES DE TRABAJO**:
**Internas dentro de Plásticos CRT**:
- Área de administración
- Personal
- Calidad
- Almacén
**Internas dentro del Grupo CRIOTEC**:
N/A
**Externas**:
N/A
**6. RESPONSABILIDADES**:
- Puntualidad y asistencia
- Asignación de maquina o funciones al personal operativo
- Solicitar material de acuerdo al programa de producción
- Entrega y control de consumibles (Empaqué, Desmoldanté, Navajas, Reportes, Etc.)
- Captura de reportes en el SAP
- Entrega de material de producto terminado al Almacén
- Controlar el flujo de materiales, Lugares asignados, Responsables asignados, Movimientos en tiempos
- Lay Out de maquina
- Validar los tiempos de set up y supervisarlos
- Supervisar y verificar los tiempos de ciclos y coordinar los ajustes con el técnico de procesos
- Coordinar con el Técnico de proceso y Montador los cambios de moldes
- Revisar situaciones anormales durante el turno
- Revisar y dar seguimiento al programa de producción
- Recepcion de personal de nuevo ingreso y capacitación
- Evaluación, Retroalimentación, Comunicación con el personal de su turno
- Reportar Asistencia,( vacaciones, permisos, tiempo extra, sanciones, etc. )
- Orden y limpieza en las maquinas y aéreas de trabajo
- Uso y cuidado de las herramientas de trabajo
- Reportar el Inventario diario de producto terminado y subensambles que se encuentre en su área.
- Mantener identificados los materiales que se encuentren en su área
- Uso adecuado del equipo de seguridad
- Cumplir con los lineamientos del SGC, 5 ´S, hojas de proceso, ayudas visuales, etc.
- Verificar que el personal a su cargo cumpla con las funciones asignadas, así como equipo de seguridad, entre otros.
- Control de la eficacia en el área de producción y desarrollo de modificaciones o cambios que aumenten la producción es una responsabilidad clave.
- Debe comunicar estos cambios o recomendaciones a los responsables de la planeación de la programación
**7. AUTORIDAD**:
- Control y la supervisión para delegar al personal que deba cumplir con la actividad designada (Operativos, Montadores, Técnico de proceso)
- Para que el personal use el equipo de seguridad necesario dentro de sus actividades
- Evaluar alternativas de mejoramiento para la producción
- Capacitar a personal de nuevo ingreso para las actividades principales
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Fines de semana
- Horas extra
- Todos los fines de semana
- Turno de 8 horas
- Turno mixto
Prestaciones:
- Apoyo para estudios
- Aumentos salariales
- Estacionamiento gratuito
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
- Bono mensual
Educación:
- Bachillerato termina
