Coordinador De Recursos Humanos

OBJETIVO: Implementar, coordinar y controlar las estrategias y programas de Recursos Humanos y Desarrollo de personal de acuerdo con los lineamientos internos y políticas de la empresa, con el fin de garantizar el personal adecuado en tiempo y forma dentro de un clima laboral favorable para apoyar el logro de los objetivos de la empresa.ZONA DE TRABAJO:Naucalpan a 10 minutos del metro ToreoESCOLARIDAD:Licenciatura en Recursos Humanos, AdministraciónEXPERIENCIA:Mínimo de 5 años en posiciones similaresEDAD:30 a 40 añosSEXO:IndistintoSUELDO:$8,000- HABILIDADES:Asertividad, Tolerancia a la frustración, Solución de problemas, Habilidad para mantener relaciones interpersonales, Capacidad de análisis, LiderazgoFUNCIONES: Reclutamiento, Selección, Contratación e Inducción de Candidatos, Administración de Personal, Gestión de permisos, vacaciones, horas extras, Pre-Nómina, Mantener un buen clima laboral, Capacitación de personal, Relaciones Laborales, Seguridad e Higiene, Trato con proveedoresFORMACIÓN Y/O CONOCIMIENTOS: Office, Conocimientos en elaboración de evaluaciones de desempeño, Conocimiento en elaboración de políticas y procedimientos, Conocimiento de la Ley Federal de Trabajo, Relaciones LaboralesHORARIO LABORAL:De lunes a viernes de 9:00 a 19:00 hrs