Coordinador De Recursos Humanos

**EMPRESA DE CONSTRUCCION SOLICITA COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS**

**REQUISITOS INDISPENSABLES**:

- Licenciatura en Administración, Contabilidad, ó carrera afín, contar con Titulo y Cedula.
- Referencias laborales comprobables.
- Experiência mayor a 8 años como Coordinador, Generalista ó Jefe de Recursos Humanos.
- Amplio conocimiento de la Ley Federal del Trabajo.
- Experiência en finiquitos, bajas y relaciones laborales.
- Conocimientos de Nominas y Seguridad Social Social.
- Excel intermedio.
- Manejo de KPI´s de Recursos Humanos.
- Experiência en Reclutamiento y Selección de puestos Administrativos, Técnicos e Ingenierías.
- Reclutamiento 2.0 y 4.0
- Liderazgo
- Trabajo por objetivos
- Disponibilidad de viajar una vez al mes

**OBJETIVOS Y ACTIVIDADES DEL PUESTO**:

- Liderar y administrar el Departamento de Recursos Humanos.
- Llevar a cabo el Programa anual de Recursos Humanos.
- Actualizar las Descripciones de Puesto y Organigrama de la Organización.
- Llevará a cabo el reclutamiento de Ingenierías y puestos de mando por diversos medios.
- Tener un control de las vacantes con un seguimiento puntual al área de Reclutamiento.
- Presentará el tablero de avances de Reclutamiento y cobertura semanal a Consejo de Directores.
- Elaboración de reportes ejecutivos y KPI´s semanal y mensual a Consejo de Directores.
- Solicitud a Contabilidad de ALTAS y BAJAS de Personal.
- Envio de incidencias quincenales al área de Nomina.
- Elaboración y control de Contratos Individuales de trabajo.
- Envio de formato de evaluación de Desempeño de forma mensual a los Jefes de Departamento y Gerentes para su puntual aplicación.
- Llevar los formatos de Movimientos al Personal con firmas autorizadas.
- Comunicación Interna y boletines de Recursos Humanos.
- Eventos de integración, reconocimiento y desarrollo humano.
- Liderar el Departamento y su personal a cargo.

**Postularse solo si cubres con los requisitos.**

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $25,000.00 - $30,000.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- Mencione cuantos años de experiência tiene en Reclutamiento de Ingenierías, Puestos Técnicos y Puestos de Mando

Experiência:

- Reclutamiento y selección: 6 años (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial