Coordinador De Recursos Humanos

Apoyo en Reclutamiento de personal directo/ Indirecto
- Elaboración y control de expediente del empleado de nuevo ingreso.
- Llevar a cabo el proceso de inducción al personal de nuevo

ingreso.
- Apoyo en organización de eventos motivacionales.
- Recorridos en planta.
- Altas en reloj checador
- Entrega y elaboración de credenciales
- Responsable de propiciar una buena relación con los trabajadores
- Apoyar en el funcionamiento de Recursos Humanos, realizando funciones específicas como es el trato con el personal directo.
y dando seguimiento a situaciones que se presenten.
- Altas de Personal de Nuevo ingreso, se asegurarán de contar con todos los requisitos de acuerdo con el formato de Check list proporcionado.
- Apoyo en actividades generales del departamento.
- Dar entrenamientos y certificaciones al personal
- Disponibilidad para apoyar en cierres de mes.
**Requisitos**:

- Experiência mínima de 2-3 años en áreas de Recursos Humanos
- Procesos de reclutamiento.
- Experiência en atención al personal.
- Experiência necesaria en entrenamientos a personal.
- Carrera profesional terminada en administración, o a fin.
- Ingles 50% (Hablado y escrito).
- Buen manejo de sistema TRESS.
- Buen manejo de paquetería office (Excel, PP, Word).
- Trabajo en equipo, aplicado en el trabajo, trabajo bajo presión,

Saber seguir indicaciones, proactivo y orientado a dar resultados.
- Disponibilidad de horario, buena relación con personas.
- Excelente trato al personal.
- Enfocado a dar resultados.
Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $15,000.00 - $16,000.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes

Prestaciones:

- Aumentos salariales
- Horarios flexibles
- Seguro de gastos médicos mayores
- Vales de despensa

Educación:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiência:

- Reclutamiento: 2 años (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial