¡Estamos buscando un talentoso Coordinador de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo en [Nombre de la empresa]!En [Nombre de la empresa], somos líderes en el sector de transporte y logística, y nos encontramos en constante crecimiento. Estamos buscando a una persona apasionada por los recursos humanos y con amplia experiência en el área para liderar nuestro departamento de Recursos Humanos.Requisitos del puesto: Experiência mínima de 5 años en empresas de transportes como jefe o generalista de Recursos Humanos. Conocimiento y experiência en procesos de nómina. Capacidad para brindar atención a nuestros operadores y ayudantes de reparto, asegurando un entorno laboral óptimo para ellos. Experiência en reclutamiento y selección de personal, trabajando en conjunto con la jefatura de distribución para mantener nuestras plantillas completas y cubrir todas nuestras necesidades operativas.Responsabilidades principales: Liderar el departamento de Recursos Humanos, asegurando una gestión eficiente y efectiva de las actividades del área. Gestionar los procesos de nómina de manera precisa y puntual, asegurando el correcto cálculo de salarios y beneficios para nuestro personal. Establecer y mantener relaciones positivas con nuestros operadores y ayudantes de reparto, brindándoles apoyo y resolviendo cualquier inquietud o conflicto. Colaborar de manera estrecha con la jefatura de distribución para identificar las necesidades de contratación y participar activamente en el reclutamiento y selección de nuevos empleados. Mantener actualizada la base de datos de personal, asegurando la correcta documentación y registros.Competencias requeridas: Alta capacidad de liderazgo y habilidades de gestión de equipos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación al logro de resultados y capacidad para trabajar bajo presión. Proactividad y capacidad para tomar decisiones acertadas en situaciones complejas. Conocimiento sólido de las legislaciones laborales y normativas relacionadas con el sector de transporte.Si cumples con los requisitos mencionados y te identificas con nuestra empresa, te invitamos a formar parte de nuestro equipo en [Nombre de la empresa]. Ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, además de un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.