Coordinador De Recursos Humanos

Controlar y supervisar las tareas de Recursos Humanos. Diseñar e implementar una estrategia corporativa en la que unir a Recursos Humanos con el resto de áreas de trabajo. Promover una cultura corporativa para la retención del talento. Contribuye a la empresa trabajando de manera estrecha con el equipo de managers, con el fin de perseguir la consecución de los objetivos corporativos.

Funciones principales:

- Reclutamiento
- DO
- Compensaciones y Beneficios
- Seguimiento a políticas internas
- Gestión de nómina

**INGLÉS AVANZADO INDISPENSABLE**
- Capacidad de negociación
- Excelente comunicación
- ética laboral
- Gestión de tiempo
- Trabajo en equipo

**COMPENSACIÓN**:

- SGMM Individual
- 12 días de vacaciones
- P.V. 25%
- Bono anual
- PTU
- Aguinaldo 30 días

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $30,000.00 - $33,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuentas con experiência en D.O.?

Experiência:

- Gestión de nóminas: 3 años (Obligatorio)

Idioma:

- Ingles (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial