Coordinador De Relaciones Laborales

Coordinador De Relaciones Laborales
Empresa:

Frialsa Frigoríficos


Detalles de la oferta

Frialsa, empresa 100% mexicana con 40 años en el mercado, somos líderes en brindar soluciones logísticas integrales para la cadena de frío en almacenamiento y distribución de productos que requieren temperaturas refrigeradas, congeladas y controladas.

¿Te gustaría ser parte de este gran equipo?

Nos encontramos en la búsqueda de Coordinador de Relaciones Laborales

Beneficios que tenemos para ti:
Horario:
Rotativo

Turno de 8 horas

Prestaciones:
Caja de ahorro

Seguro de vida

Uniformes gratuitos

Vales de despensa

Tipos de compensaciones:
Bono de asistencia

Bono de puntualidad

¿Qué harás?
- CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS DE LA PLANTA, CON ESPECIAL ÉNFASIS EN LA MOTIVACIÓN Y LA CALIDAD DE LA VIDA LABORAL DE LOS COLABORADORES PARA MANTENER UN AMBIENTE LABORAL SANO.
- ASESORAR Y PARTICIPAR EN PROCESOS DE NEGOCIACIÓN, MEDIACIÓN Y SOLUCIÓN DE CONFLICTOS ENTRE EL PERSONAL OPERATIVO, ADMINISTRATIVO, JEFATURAS Y LA GERENCIA. DETECTAR NECESIDADES DEL PERSONAL OPERATIVO EN MATERIA DE TRATO, SALARIO Y PRESTACIONES, CLIMA LABORAL, HORAS EXTRAS, SEGURIDAD E HIGIENE, NECESIDADES DE CAPACITACIÓN, INFILTRACIÓN SINDICAL, ETC.
- FORTALECER Y DAR SEGUIMIENTO A LA APLICACIÓN DE LOS VALORES, REGLAMENTOS Y POLÍTICAS EN LA OPERACIÓN. SUPERVISAR QUE LOS COLABORADORES REALICEN SUS ACTIVIDADES ADECUADAMENTE.
- REALIZAR DIAGNÓSTICOS DE PROBLEMAS Y SITUACIONES ORGANIZACIONALES EN MATERIA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Y RELACIONES LABORALES, Y ELABORAR E IMPLEMENTAR PROPUESTAS DE SOLUCIÓN O MEJORAS.
- PARTICIPAR EN PROCESOS DE CAMBIO EN LA PLANTA.
- INTEGRAR Y TRABAJAR CON EL PERSONAL MEDIANTE ACTIVIDADES Y EVENTOS DE ESPARCIMIENTO, CAPACITACIÓN, FORMACIÓN. PROMOVER, COORDINAR Y SUPERVISAR LOS EVENTOS Y EN GENERAL LAS ACCIONES DE DESARROLLO HUMANO EN SU PLANTA.
- DESARROLLAR TÉCNICAS Y ACTIVIDADES QUE LE PERMITAN FORTALECER LA COMUNICACIÓN Y CONFIANZA CON EL PERSONAL PARA DETECTAR NECESIDADES Y ANOMALÍAS TANTO DEL PERSONAL COMO DE LA EMPRESA.

¿Qué necesitas para aplicar?

Licenciatura en administración de empresas, recursos humanos, laboral, psicología o a fin.

Experiência mínima de 3 años en el puesto o similar

Experiência en reclutamiento operativo, programas de onboarding y mejorar ambiente laboral

¿Quieres una entrevista?

Alamar Nte. 20651, Cañón del Padre, 22010 Tijuana, B.C.

Aplica por medio del enlace y en breve te estaremos contactando ¡Mucho éxito!


Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Coordinador De Relaciones Laborales
Empresa:

Frialsa Frigoríficos


Gerente De Mercadotecnia

Desarrollo del Plan de Marketing de la empresa. Desarrollo y Ejecución del Plan de Marketing Digital. Planificación de estrategias por nichos de mercados. ...


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