Empresa líder en el ramo de Seguridad Privada**Requisitos**:- Escolaridad: Licenciatura en Psicología, LAE, Industrial, Gestión empresarial o afín, terminada INDISPENSABLE- Edad de 30 años en adelante- Experiência mínima de 5 años en puesto similar comprobable (preferentemente en área de Seguridad Privada), manejo de indicadores, seguimiento a procesos, pre-nómina, detección de necesidades, manejo de plantilla mayor a 20 personas, administración de área, atención a clientes, procesos de desarrollo, estrategias de reclutamiento.- Disponibilidad de horario y para viajar- Pro activo y con actitud de servicio**Funciones**:- Conocimiento de LFT, Seguro Social, INFONAVIT- Capacitación y seguimiento de STPS- Trámites ante la SSP para las altas- Manejo de indicadores de R y S, además de servicio a cliente- Asegurar el cumplimiento de reglamentos y estándares- Manejo de auditorias internas y externas- Procesos de R y S y Administrativos- Manejo de masivos de puestos operativos- Reclutamiento y selección de personal- Entrevistas por competencias de mandos medios y directivos- Elaboración de incidencias de nómina (vacaciones, incapacidades, etc)- Altas y bajas de personal, incluido finiquitos y liquidaciones- Manejo de expedientes digitales y físicos, así como logística de la información- Capacitación de personal- Normativas- Manejo de plantilla superior a 500 personas- Inventarios y manejo de proveedores- Revisión y gestión de sucursales**Ofrecemos**:- Sueldo $15,000 mensuales netos- Prestaciones de ley- Capacitación continúa- Crecimiento laboralLas personas interesadas favor de postularse o comunicarse directamente con la Lic. AndreaMuñoz al 5511752271Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $15,000.00 al mesEducación:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Recursos humanos: 3 años (Deseable)