Coordinador De Rrhh

Responsabilidades: Administrar el personal y las relaciones personales. Supervisar los procesos de reclutamiento y selección de personal. Administrar distintas plataformas para la percepción de posibles candidatos. Dar seguimiento a los candidatos a lo largo del proceso de contratación. Laborar reportes y métricas. Diseñar los puestos de trabajo, especificando las responsabilidades y funciones del personal. Otorgar los roles de trabajo según sea necesario. Brindar información a los empleados así como a los posibles candidatos. Requisitos: Gestión de tiempo y trabajo por objetivos. Manejo de personal a su cargo. Uso de herramientas informáticas como Excel y Word. Manejo básico de equipo de cómputo. Habilidad de palabra. Excelente comunicación verbal y escrita. Actitud para trabajar. Proactividad. Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $7,500.00 - $8,600.00 al mes

Beneficios: Horarios flexibles. Bono de productividad. Tipo de jornada: Turno de 8 horas

Escolaridad: Licenciatura terminada (Deseable)

Experiencia: Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

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