Importante empresa Textil Solicita:
**COORDINADOR DE SEGURIDAD E HIGIENE**
**OBJETIVO DEL PUESTO**:Organizar, implementar y controlar los programas preventivos de seguridad, higiene y medio ambiente de las empresas, así como el cumplimiento de los requisitos legales en materia.
**-Perfil**
Edad: 26-35 años
Escolaridad: Ingeniero industrial o Ingeniero Químico
Experiência: 2 años mínimo en puesto similar.
- Conocimientos necesario en: Procesos Productivos, Normas Oficiales, Sistemas de calidad, Normas Oficiales Mexicanas STPS y SEMARNAT, Ley de Protección civil, ISO 900 e ISO 14000
**-Funciones**:
1.Asegurar que el personal que participe en la comisión de seguridad e higiene, así como en las brigadas de emergencia, se encuentren capacitados y puedan contribuir y tener control de los riesgos de trabajo en la empresa.
2. Planear, organizar y dirigir los proyectos de mejora para la disminución de los riesgos de trabajo en la empresa.
3.Dirigir las acciones preventivas en materia de seguridad que establezcan las Normas Oficiales Mexicanas, para que las empresas cumplan con los requisitos legales y evitar sanciones y multas de trabajo.
4.Coordinar juntas de la comisión de seguridad e higiene, asegurando que se hagan los recorridos por las áreas, se documenten las minutas y dar seguimiento
5. Llevar el control de los extintores e hidrantes en las empresas
6. Establecer y dar la capacitación que el personal requiera tomar en materia de seguridad, higiene y medio ambiente.
7. Verificar que el personal use su equipo de seguridad y evite actos y condiciones
8. Establecer proyectos de mejora que ayuden a la empresa a ser más competitiva y rentable.
9. Verificar que los procedimientos y las medidas de seguridad establecidas por la empresa se estén cumpliendo
10. Atender los requerimientos de la STPS, Protección civil, SEMARNAT para cumplir con los requisitos legales y evitar cualquier tipo de sanción por incumplimiento.
Ofrecemos: Prestaciones de Ley
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $21,506.10 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial