**Descripción del Puesto**:
**Responsabilidades**:
- Supervisar todas las operaciones del departamento de seguros, incluyendo la evaluación y mitigación de riesgos, la selección de pólizas y la administración de reclamaciones.
- Desarrollar e implementar políticas y procedimientos para garantizar el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa en todas las actividades de seguros.
- Colaborar con otros departamentos para evaluar las necesidades de seguros de la empresa y recomendar soluciones adecuadas.
- Analizar las tendencias del mercado y las condiciones del seguro para identificar oportunidades de mejora y optimización en la gestión de seguros.
- Negociar contratos y tarifas con compañías de seguros, corredores y otros proveedores de servicios de seguros.
- Supervisar la preparación y presentación de informes financieros relacionados con las operaciones de seguros, incluyendo el seguimiento del presupuesto y la evaluación del rendimiento.
- Gestionar relaciones con aseguradoras, corredores y otros socios externos para garantizar un servicio de calidad y la resolución eficiente de problemas.
- Mantenerse actualizado sobre las leyes, regulaciones y mejores prácticas en la industria de seguros y aplicarlos en las operaciones diarias.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Derecho u otro campo relevante.
- Experiência mínima de (3 años) en roles de gestión de seguros, preferiblemente en un entorno corporativo o financiero.
- Conocimiento profundo de los principios de seguros, incluyendo evaluación de riesgos, selección de pólizas y administración de reclamaciones.
- Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos multifuncionales de manera efectiva.
- Excelentes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones fundamentadas en datos y análisis.
- Habilidad para comunicarse de manera clara y efectiva, tanto verbalmente como por escrito, con diversas audiencias.
- Certificación profesional en seguros (por ejemplo, CPCU, ARM, AINS) preferida pero no obligatoria.
**Beneficios**:
- Salario competitivo y paquete de beneficios.
- Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.
- Participación en actividades de formación continua y desarrollo de habilidades.
Horarios de Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:00 pm
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $16,000.00 - $22,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial