Coordinador De Ventas

**Requisitos**:- Escolaridad: Licenciatura, ingeniería o carrera afín.- Experiência comprobable mínima de 3 años en supervisión y coordinación de equipos de trabajo de ventas a su cargo.- Conocimientos generales en ventas inmobilarias- Disponibilidad para viajar.- Organizado/a.- Enfoque a resultados.- Trabajo en equipo.- Toma de decisiones.- **Principales responsabilidades y funciones del puesto**_- Experiência en ventas avanzada.- Dirigir, organizar, motivar y coordinar grupos de trabajo.- Experiência en manejo de personal (indispensable)- Prospección de clientes.- Acostumbrado a trabajar bajo objetivos- Supervisar y gestionar el proceso de ventas del personal a cargo.- Presentación de resultados semanales y mensuales a la dirección.- Coordinar junto con el área de ventas el proceso y estatus de las solicitudes de los clientes captados.- Atender y dar solución a dudas de clientes.**Habilidades**:- Trabajo bajo presión y en grupo- Capacidad de liderazgo- Negociador- Capacidad de planificación- Tolerante a la frustración- Alto sentido de urgencia- Toma de decisionesOFRECEMOS:- Prestaciones de ley- Pago semanal- Atractivo esquema de comisionesTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Opción a contrato indefinido- Teléfono de la empresa- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono anual- Bono de productividadEducación:- Bachillerato terminado (Deseable)Experiência:- Manejo de Personal: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Una ubicación