Oferta de trabajo: Coordinador de Evolución de Centros de ServicioEmpresa: TruperBuscamos a un Coordinador de Evolución de Centros de Servicio para unirse a nuestro equipo en Truper. Esta posición será responsable de liderar proyectos de apertura de centros de servicio y talleres, así como de generar diagnósticos para la evolución y mejora continua de los mismos.**Responsabilidades**:- Liderar proyectos de apertura de centros de servicio y talleres, asegurando que se cumplan los objetivos y tiempos establecidos.- Generar diagnósticos de los centros de servicio y talleres existentes, identificando oportunidades de mejora y desarrollo.- Implementar estrategias de evolución y mejora continua en los centros de servicio y talleres.- Coordinar y colaborar con otros departamentos de la organización para asegurar la eficiencia de los centros de servicio y talleres.- Aplicar metodologías como 5S y procesos de innovación en los talleres de reparación.- Mantenerse al día con las tendencias y avances del sector, para aplicarlos en los centros de servicio y talleres.- Viajar según las necesidades del proyecto.**Requisitos**:- Experiência previa en proyectos de apertura de centros de servicio y talleres.- Capacidad demostrada para generar diagnósticos y desarrollar estrategias de evolución.- Conocimientos en procesos de mejora continua e innovación en talleres de reparación.- Conocimientos en operaciones de manufactura.- Capacidad para aplicar metodologías como 5S en los talleres.- Disponibilidad para viajar según las necesidades del proyecto.Ofrecemos:- Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.- Salario competitivo y beneficios adicionales.Si eres una persona apasionada por la eficiencia en los centros de servicio y talleres, y cuentas con la experiência y habilidades requeridas, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo en Truper!¡Esperamos recibir tu solicitud y poder conocerte pronto!