**EMPRESA LÍDER EN SU RAMO SOLICITA COORDINAR DE MANTENIMIENTO****Requisitos**:- **PREFERENTEMENTE CONOCIMIENTO EN MANTENIMIENTO EN TIENDAS DEPARTAMENTALES**- **Edad requerida (30 años a 45 años)**- Título técnico o profesional en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial o afines.- **Manejo de personal.
**- **Experiência mínima de 3 años** en un puesto de coordinación o supervisión de mantenimiento.- **Habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos de trabajo**.- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para resolver problemas.- Conocimiento en la gestión de inventarios y control de presupuestos.- Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a cambios.
**Las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo**.- **Supervisar al equipo de mantenimiento.
**- **Asegurando la correcta ejecución de tareas y cumplimiento de los plazos.
**- Realizar inspecciones periódicas de las instalaciones y equipos para identificar necesidades de mantenimiento.- Desarrollar y mantener un programa de mantenimiento preventivo para minimizar el tiempo de inactividad.- Gestionar el inventario de repuestos y materiales necesarios para las actividades de mantenimiento.- Elaborar y presentar informes sobre el estado de mantenimiento y propuestas de mejora.- Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud ocupacional en todas las actividades de mantenimiento.- Capacitar y desarrollar al personal de mantenimiento, promoviendo un ambiente de trabajo seguro y eficiente.- Implementar estrategias para la optimización de recursos y mejora continua en el área de mantenimiento.Beneficios:Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $13,500.00 al mesTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $13,500.00 al mesTipo de jornada:- Incluye fines de semana- Lunes a viernesEscolaridad:- Bachillerato terminado (Deseable)Experiência:- Mantenimiento: 1 año (Deseable)- mantenimiento general: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial