**Estamos buscando un talentoso y apasionado profesional para desempeñarse en el puesto de CORRECTOR DE ESTILO con experiência en revisión y corrección de documentos para participar en un proyecto en el que desarrolla material e-learning.****Requisitos**:- Licenciatura en Pedagogía, Ciencias de la comunicación o Filosofía y Letras.- Nível de Inglés: Técnico- Experiência previa en revisión y corrección de documentos preferentemente de material e-learning.- Dominio sólido en gramática, excelente ortografía y redacción.- Excelentes habilidades de comunicación escrita y atención al detalle.- Deseable conocer sobre Rise 360 o Blackboard.**FUNCIONES A REALIZAR**:- Colaborar con las diferentes áreas que integran el proyecto para revisar y corregir la redacción y ortografía en los documentos de diseño instruccional, material académico, gráfico y de video, asegurando su calidad y precisión.- Hacer cumplir los lineamientos que debe contener cada documento, de esta forma que los contenidos de los mismos puedan pasar a una siguiente fase de construcción del curso Online.- Realizar la corrección de estilo de diferentes documentos.- Realizar pruebas de control de calidad en las plataformas que contengan los cursos Online, con la finalidad de garantizar una experiência de aprendizaje óptima para los estudiantes.- Informar a su jefe inmediato las desviaciones que comúnmente esté presentando la documentación, proponiendo acciones correctivas y preventivas para disminuir el tiempo de revisión.- **¡Te estamos esperando!**_Tipo de puesto: Tiempo completoPregunta(s) de postulación:- Hay algún requerimiento o función de la vacante que no se cubra o que te falte por desarrollar ¿Cuál (es)- ¿Actualmente te encuentras laborando?- Podrías compartir el sueldo neto que solicitas o indicar ¿Qué sueldo ganas actualmente y que prestaciones o beneficios tienes en la empresa en la que laboras?- ¿Cómo consideras tu dominio en gramática, ortografía y/o redacción?Experiência:- corrección de estilo: 3 años (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo remoto