Se busca couch de entrenamiento para equipo de ventas, posteriormente de acuerdo a su desempeño y resultados se le puede ofrecer la Gerencia de Ventas
Funciones:
Acompañamiento a los asesores de ventas en la labor de venta de seguros, liderar al equipo de ventas, teniendo como función principal liderar y desarrollar al equipo de ventas, con un alto nível de empuje, motivado por el dinero para generar a través de su equipo buenos ingresos económicos por comisiones.
**Requisitos**:
- Motivado por generas excelentes comisiones de ventas a través de su equipo de ventas
- Habilidades de ventas, de cierre de ventas
- Excelente nível de energía
- Formación académica: Mínimo Licenciatura
- Experiência en puestos en Nível Gerencial
- Experiência en Coaching individual y grupal
- Experiência en Capacitación
- Experiência en Manejo de personal enfocado a ventas
- Capacidad de planeación y seguimiento de metas, organización y delegación del trabajo.
- Presentación: Impecable, de acuerdo al código de vestir.
Vehículo propio: Preferentemente
OFRECEMOS:
**Salario Negociable Competitivo en base a experiência, mas atractivo esquema de bonos en base al cumplimiento de metas**
prestaciones de Ley.
Plan estratégico de crecimiento y desarrollo.
**Capacitación ejecutiva constante con valor curricular.
**
Viajes y congresos nacionales e internacionales
**Estabilidad laboral.
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Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: A partir de $15,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
- Bono de productividad
- Bono trimestral
Experiência:
- Coordinar equipos de ventas: 3 años (Obligatorio)
- Prospección y cierre de ventas: 3 años (Deseable)
- ventas: 5 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Una ubicación