**KidZania **es una de las marcas de eduentretenimiento para niños con mayor crecimiento en el mundo. Es una ciudad interactiva para niños de 1 a 14 años que mezcla inspiración, diversión y aprendizaje a través de actividades de juego de rol. Los niños pueden explorar libremente una ciudad a escala de más de 7,000 metros cuadrados de superficie, donde pueden experimentar más de 100 emocionantes profesiones.
Dentro de tus responsabilidades estará !!!
- Desarrollar, diseñar, planificar recursos, capacitación e implementación de las actividades de Kidzania, asegurándose de que se entreguen dentro del cronograma establecido y estén alineados con los estándares, directrices y objetivos dentro de kidzania.
- Desarrollar manuales, multimedia, folletos, catálogos, asegurando que hayan sido revisados y aprobados por el Departamento de Contenido de KidZania
- Colaborar con el equipo de socios de industria para investigar y comprender la marca, los objetivos de comunicación y los objetivos de participación.
- Colaborar con el equipo de Marketing, para investigar y entender las preferencias y tendencias del mercado
- Supervisar y evaluar constantemente la experiência de las Instalaciones en relación con las actividades, para asegurar el rendimiento dentro de los estándares establecidos-Crear Plan de Trabajo Anual (Programa Y Actividades Variables)
Conocimientos:
- Gestión de planificación estratégica y presupuestación
- Diseño y producción creativa (teatro y/o cine)
- Desarrollo de contenidos dirigido a niños con un enfoque educativo
- Análisis académico y de investigación de mercado
**Requisitos**:
Disponibilidad de tiempo
Escolaridad: Licenciatura en artes, Teatro, Comunicación y/o Marketing.
Experiência 4 años en las áreas educativas y/o relacionadas con el entretenimiento.
Ofrecemos:
$13 mil pesos mensuales
Prestaciones Superiores a las de ley
Fondo de Ahorro
Seguro de gastos médicos
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $12,500.00 - $13,000.00 al mes
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Programa de referidos
- Servicio de comedor con descuento
- Uniformes gratuitos
Tipos de compensaciones:
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial