.El supervisor sénior de Cartera de Crédito es un puesto de nível gerencial intermedio responsable de proporcionar liderazgo y dirección completos a un equipo de empleados para monitorear la cartera de Citi e identificar migraciones de crédito junto con el equipo de Gestión de Riesgos. El objetivo general de este puesto es coordinar la exposición de la cartera de Citi a clientes y contrapartes a nível global.**Responsabilidades**:- Aprovechar su experiência en datos de riesgo crediticio y visión empresarial para observar tendencias clave, amenazas, imprecisiones y factores impulsores de dichas observaciones.- Implementar iniciativas para garantizar la consistencia y el cumplimiento de políticas de crédito globales.- Comunicarse con contrapartes comerciales interdisciplinarias para garantizar la precisión y equilibrar las interacciones y prioridades funcionales y comerciales.- Presentar análisis e informes de tendencias de datos complejos a la gerencia sénior y al negocio.- Utilizar UNIX y el Sistema de Análisis Estadístico (Statistical Analysis System, SAS) para realizar análisis financieros, de riesgo y datos, incluidos perfiles, muestreos, conciliación y pruebas de hipótesis.- Respaldar informes regulatorios e internos continuos, presentados mensualmente y trimestralmente según sea necesario.- Evaluar adecuadamente el riesgo cuando se toman decisiones comerciales, demostrando una consideración particular por la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y activos, al impulsar el cumplimiento de las leyes, las reglas y los reglamentos correspondientes, acatando la política, aplicando un juicio ético sólido en relación con el comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales y escalando, administrando e informando los problemas de control con transparencia, así como supervisar de manera efectiva la actividad de otros y crear responsabilidad con aquellas personas que no mantienen estos estándares**Calificaciones**:- Entre 2 y 5 años de experiência relevante.- Habilidades comprobadas para la programación de SAS/SQL, y habilidades avanzadas para hojas de cálculo y MS Office- Conocimiento y experiência en segmentación, procedimientos estadísticos y herramientas analíticas financieras- Capacidad para aprender y poner en práctica habilidades nuevas de forma constante y rápida- Habilidades comprobadas organizativas, analíticas y para la resolución de problemas, con capacidad para realizar múltiples tareas**Educación**:- Licenciatura/título universitario o experiência equivalente.- **Job Family Group**:Risk Management- **Job Family**:Credit & Portfolio Risk Management- **Time Type**:Full time- Citi is an equal opportunity and affirmative action employer.Qualified applicants will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.View the "**EEO is the Law**" poster