Descripción de puesto jefe Administrativo
Responsabilidades:
Supervisar y coordinar las actividades del departamento administrativo, incluyendo finanzas, recursos humanos, y servicios generales.
Desarrollar y implementar políticas y procedimientos administrativos que optimicen la eficiencia operativa.
Asegurar el cumplimiento de las normativas legales y regulatorias aplicables a la empresa.
Elaborar y gestionar el presupuesto administrativo, controlando los costos y asegurando el uso eficiente de los recursos.
Realizar análisis financieros y preparar informes para la alta dirección sobre el estado financiero del área administrativa.
Reclutar, formar y desarrollar al personal administrativo, estableciendo objetivos claros y evaluando el desempeño del equipo.
Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y positivo dentro del departamento.
Identificar áreas de mejora en los procesos administrativos y desarrollar estrategias para implementar cambios eficaces.
Utilizar tecnologías y herramientas adecuadas para mejorar la eficiencia y la precisión de las operaciones administrativas.
Actuar como enlace entre el departamento administrativo y otros departamentos de la empresa para garantizar una comunicación efectiva y la coordinación de actividades.
Mantener relaciones positivas con proveedores, clientes y otros socios estratégicos.
Liderar y gestionar proyectos administrativos especiales que contribuyan al crecimiento y la mejora continua de la empresa.
Requisitos:
Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, o a fin.
Experiencia mínima de 5 años, con experiencia en la supervisión de equipos.
Conocimiento sólido en gestión financiera, planificación estratégica, y administración de recursos.
Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones
Dominio de herramientas y software administrativos (por ejemplo, ERP, MS Office).
Automivil propio
Competencias Clave:
Liderazgo: Capacidad para motivar y dirigir a un equipo, estableciendo metas claras y alcanzables.
Orientación a Resultados: Enfoque en la consecución de objetivos y en la mejora continua de los procesos.
Comunicación Efectiva: Habilidad para comunicarse claramente con diferentes niveles de la organización y con partes externas.
Pensamiento Crítico: Capacidad para analizar situaciones complejas y tomar decisiones estratégicas basadas en datos y evidencia.
Ofrecemos:
Un ambiente de trabajo dinámico y desafiante.
Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.
Sueldo Competitivo.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $25,000.00 - $30,000.00 al mes
Tipo de jornada:
Incluye fines de semana
Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
como definirias a tu mejor lider??
Disponibilidad para viajar:
50% (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha de inicio prevista: 02/09/2024
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